אבינועם שושן
נשוי ואב לארבעה ילדים.
עבדתי 29 שנים בנמל אשדוד במגוון תפקידים מתוכם כ-17 שנים יושב ראש ועד עובדי התפעול בנמל אשדוד. במסגרת תפקידי ייצגתי את העובדים מול הנהלת החברה באופן יום יומי ושוטף.
באמתחתי מאות שעות של משאים ומתנים מול הנהלת חברת נמל אשדוד והמשרדים הממשלתיים הרלוונטיים (אוצר ותחבורה)
עשרות שעות של דיונים בבתי דין לעבודה מחוזי וארצי .חתימה על מספר רב של הסכמי שכר ועבודה(תנאים סוציאליים) למען העובדים מספר רב של ניהול משברים (שביתות ,עיצומים) התמודדות עם מתח ומצבי לחץ במסגרת תפקידי.
בנוסף, יומן פתוח לפניות של עובדים עמד לרשותי, במטרה לפתור בעיות אישיות ולספק מענה לצרכים השונים של העובדים.כמו כן, כיהנתי כחבר מועצת העיר אשדוד
בין השנים 2013-2017 והבאתי את ניסיוני המקצועי והאישי לתרום לשיפור ורווחת הציבור.לאחר כ-17 שנים כנבחר ציבור, פרשתי מהעבודה הציבורית וחזרתי לעבוד כמנופאי מן המניין בנמל אשדוד.
לפני כשנה וחצי פרשתי מנמל אשדוד, פרישה מוקדמת . היום בתפקידי החדש, אני מציע ללקוחותיי מגוון עשיר של שירותים מתוך הנסיון, רב השנים שזכיתי לצבור ב״ה.
ועדי עובדים - איגודים מקצועיים
רבים טועים לחשוב שההתנהלות בועד העובדים היא אימפולסיבית ורגשית ושקבלת ההחלטות היא ״בשליפה מהמותן״. צריך לדעת שועד עובדים טוב מנהל את דרך ייצוג בוחריו על ידי אסטרטגיה מחושבת ובחירת יעדים ומטרות אותם הוא רוצה להשיג לקהל בוחריו. צריך לדעת שהדינמיקה של מערכות יחסים בין אנשים וגופים בעלי אינטרסים שונים, גורמים מידי פעם להתנגשות שמובילה לעימותים ולכן אני מציע את שירותי האישי על ידי ליווי צמוד וייעוץ
1
ייעוץ וליווי אישי בהתנהלות היום יומית.
2
בזמן ניהול משא ומתן מול ההנהלה המקומית ומול משרדי הממשלה
3
בעיתות משבר אוכל להקנות מנסיוני האישי רב השנים , איך לקבל החלטות בזמן לחץ ולדעת לחבר את מפת האינטרסים של כל הגורמים הקשורים למשבר
4
הגברת המודעות של העובדים לחשיבות של רצף השירות ללקוחות על ידי כנסים והדרכות